我国室内环境监测行业虽然才处于起步发展阶段，但是发展速度很快，市场形势还是很不错的，当然，也存在一些问题。一是相关规范不健全，二是专业化人才稀缺。今天三水智能化环境监测公司就人员培训及组织管理为大家介绍一下。

1.人员素质培训

人员素质决定了环境监测水平。环境监测公司要积极开展环境监测人员的培训，对从事室内环境监测的管理人员和监测人员进行专业知识与实用技能的双方面培训，加强相关人员的成本控制意识，提高组织管理人员的规划和掌控能力。

2.制定科学有效的设计规范

在进行室内环境监测项目实施之前，一定要制定科学有效的设计规范，对于监测过程中的细节要充分考虑，成本控制也不容忽视。此外，环境监测是长期性的过程，在进行设计规范的制定时一定要考虑到环境监测项目的周期性，并尽可能地降低环境变化对于环境监测质量的影响。

以上内容便是三水智能化对室内环境监测的人员培训及组织管理方面的一些心得，也是一些实践经验，大家可以参考一下，相信对于大家进行环境监测工作是有所帮助的。