环境监测的质量管控需要具体的、完善的考核体系进行评价，也是保证环境监测是否规范、合理的重要举措。目前，《环境监测人员持证上岗考核实施细则》对从事环境监测工作的人员提出了持证上岗的明确要求，并提出具体的接受考核规定。但，新的环境空气质量标准2012年出台，使得原先的考核体系缺少明确的标准和规范。现实中，大多采用环境监测仪器设备的“培训”代替监测人员及工作的“考核”。加之，环境监测有环境监测站负责质控和运维，也有委托第三方运维，由监测站负责质控，环境监测模式的不统一也增加了监测考核的执行。缺少针对不同岗位性质、不同级别人员的技能评估及考核细则。